巴基斯坦白沙瓦-卡拉奇高速公路(简称PKM高速公路)，北起巴基斯坦第二大城市拉合尔，南至巴基斯坦最大港口城市卡拉奇，是“中巴经济走廊”的重要组成部分，连接巴基斯坦南北的经济大动脉。
年8月，中国水利水电第七工程局有限公司参与到巴基斯坦PKM高速公路的建设中，承建苏库尔至木尔坦段的四六标段，共计.8公里。该标段位于巴基斯坦中部旁遮普省靠南的拉希米尔汗地区，属于沙漠气候，常年高温干燥。恶劣的气候导致当地农作物单一，当地居民只能靠种植棉花和甘蔗维持生计。PKM项目开工前，当地居民靠为地主干农活为生，拿着微薄的薪水养活一家人。
对来到巴基斯坦的水电七局来说，修好高速公路已经不是唯一的目标，如何在修建过程中以互尊互容的姿态更好地融入当地社会，为当地居民的生活带来实质性改善，成为水电七局的一大重任。
清真寺，拆还是不拆？
巴基斯坦是首个与中国建立外交关系的伊斯兰国家，与中国是长期、全天候和多方面发展的友好关系，中国网民称其为“巴铁”。然而，就像最亲密的朋友也会有不同的生活习惯，中巴两国之间也存在着巨大的文化差异。
△年8月14日上午，水电七局巴基斯坦PKM项目部举行巴基斯坦独立日升旗仪式。仪式现场，两国国旗相伴而立，象征着中巴友谊长存。
巴基斯坦是一个多民族伊斯兰国家，95%以上居民信奉伊斯兰教。水电七局加入PKM项目初期，就遇到一大难题：“清真寺，拆还是不拆?”
在伊斯兰国家中，清真寺是神圣而至高无上的，每一座清真寺的修建都极其讲究，村民们选位置、买材料都极为慎重，对每一块砖、每一片瓦都倾注了感情和寄托。当地人认为，如果能把家安在清真寺旁边，可以得到“真主”的庇护，是一生中最大的幸运，是不可能轻易搬走的。而在施工公路沿线的.8公里中，大大小小的清真寺就有十余座，这对于前期征地工作来说更是难上加难。
征地过程中，水电七局的工作人员只能一次次到当地村民家中走访，耐心地与他们谈条件、摆道理、讲感情，除此之外，还要“贡献”出自己的胃。因为每次去村民家都必喝一种发酸冻凉的羊奶，这种中国人饮食习惯外的味道，尽管内心是拒绝的，但还是会咽下去。
水电七局最大限度地保留了部分清真寺，并且在休息站和服务区都按要求对清真寺进行了规划。对于不得不拆的清真寺，在拆除时项目部派专车搬运，每一块材料都经过诵经后编号，再记录装车。
尊重当地雇员的宗教信仰
三年时间里，共有1.7万余人次的当地雇员在水电七局承建的PKM高速公路的四六标段工作，高峰时期本土化率高达95%以上。尽最大限度满足当地雇员所需，在不影响当地风俗习惯的前提下安排工作，是水电七局的用人原则。
△带动当地就业，培养专业人才。
按照伊斯兰教的传统习俗，穆斯林一天要进行5次礼拜，每周五是主麻日，他们会沐浴更衣到清真寺进行礼拜。每年的伊斯兰历9月是穆斯林传统的斋月，斋月期间，穆斯林教徒从日出到日落期间是不吃不喝的。
水电七局对当地雇员的宗教信仰表现出了最大程度的尊重。他们在营地修建了清真寺，并在工作中留足时间，方便雇员们一天5次的礼拜。斋月里，更是特意修改了作息时间，避开高温时段户外作业，项目部全体中方人员也同步执行。
同时，水电七局还为当地女性提供施展才华的机会。在人们的印象里，穆斯林女性是神秘、传统和保守的代名词，但也有这样一部分女性群体，她们渴望独立，追求自我价值的实现。作为中国企业，水电七局将崇尚男女平等的观念贯穿于企业文化之中，以开放的姿态，为她们提供了施展才华的平台。
22岁的Shahala是项目部年龄最小的姑娘，大学学的是计算机专业，语言能力高超，精通汉语、英语、乌尔都语，处理文档得心应手，部门内部的文档资料、检查计划等都整理得井井有条，比男性毫不逊色。
除了Shahala，还有一对姐妹花也在PKM项目部工作过，她们在传统文化大流中逆向而行，更注重个人价值的实现，在这里，她们将个人的能力发挥到了极致。
让雇员感受家的温暖
为了使当地雇员在项目结束后依然能有好的去处，项目部为各种岗位的雇员设置了不同的培养方案，通过中巴员工“一对多”师带徒、高级雇员提升性管理培训等多种方式，为当地雇员提供了有效的学习途径。为更好地激励雇员的工作积极性，每年新年项目部都会在元旦晚会上对优秀雇员予以表彰。
△公共开放日让当地民众实地感受施工现场。
为了让两国员工都能感受到家一般的温暖及不同文化的魅力，项目部每年都会举行友谊篮球赛、排球体验赛及乒乓球、拔河、板球比赛(当地传统运动)等文体活动和一些特色活动共同庆祝中巴传统节日。
春节是中华民族最盛大的传统节日，项目部会在每年大年三十这天组织职工并邀请巴方雇员和部队官兵一起贴春联、摆福字、挂灯笼、包饺子、做汤圆。宰牲节是巴基斯坦的传统节日，项目部会根据当地风俗为雇员准备山羊、骆驼及各式甜点，与坚守在岗位的员工们共同庆祝。中国的中秋、端午、国庆、植树节，巴基斯坦的开斋节、独立日等，都组织活动使两国员工在节日的气氛下感受到不同文化的碰撞与融合，也在文化交融的过程中使中巴职工关系更近，融为“一家人”。
△年8月21日，在巴基斯坦传统节日宰牲节到来之际，水电七局巴基斯坦PKM项目部为坚守在营地的*方、警察及保安送去节日祝福并表达美好祝愿。
为了帮助双方跨越语言和文化的鸿沟，项目部还为中方员工编写了乌尔都语手册，开办巴方雇员中文课堂，互相学习两国的语言和传统文化，使双方能够以更加理解、尊重的姿态投入工作。
“水电七局让我知道，
中国有种精神叫雷锋”
在水电七局PKM项目部所在的四六标段周边有几所民办小学，学生从3岁到16岁不等。两三百个孩子挤在一栋小小的教学楼里学习，每天只能上半天课。水电七局每年都会带上许多书籍、学习和体育用品，到当地小学开展爱心助学活动。
△水电七局巴基斯坦PKM高速公路项目开展校园公益，为学校学生捐赠学习用品与体育器材。
在施工期间，为了给当地村民提供方便，水电七局还无偿为当地修缮加固已有便桥，新建15座便桥以改善当地交通出行，并在沿线修筑了35口水井供村民灌溉农田。
△水电七局为附近村民凿井、铺路，造福一方百姓。
除了项目部组织的公益活动，水电七局人还自发组织了一些献爱心活动：捐款发放余双凉鞋给当地小孩、自愿结队到当地村庄和学校做安全教育……“起初我对项目部做的这些爱心活动不是很能理解，因为觉得这和施工没有什么关系，但后来我的中国同事告诉我，中国有种精神叫‘雷锋’，人们通过做好事来纪念一位英雄，现在已经变成中国的一项传统，这让我觉得很感动，巴基斯坦也应该有这样的传统。”在项目部工作了3年的AliHassan在一次聊天中说。
3年来，水电七局将传承“雷锋精神”和“乐成七局，和融世界”的企业文化紧密结合，积极践行社会责任，传递人文关怀，让巴基斯坦人民切实感受到中华传统文化的力量。
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责编：王翔
监制：何晶
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